次世代リーダー育成道場【実務型士業者集団　MAINS】

• 経営が上手くいかない。でも何が問題かわからない。
• 誰に聞けばいいのかわからない。
• 質の良い専門家を教えてほしい。
• 「ここに聞けばすべて解決する！」というブレインがほしい。

大学を卒業後、故郷である大垣市に本社を置く一部上場企業に入社しました。
最終的に子会社や関連会社の経営を支援・管理する部署に所属し、特に業績が芳しくなかった3社の体質強化と業績アップによる黒字の常態化と拡大が私の任務でした。
当時の経験や、その後お世話になった多くの中小企業の経営者様や管理者の方々との出会いが「中小企業の方々のご支援をすることで社会貢献をしたい」という今の想いにつながっています。

永続的に繁栄する企業というのは、競合も同じように知っている「ニーズ（欲求）」ではなく、自分たちしか気付かない・出来ない「ウォンツ（欲望）」を真剣に考え、サービス品質を上げる努力をしているのです。
そういった企業ではどんなに優れた経営者でも部下の言葉をリスペクトし、真摯に耳を傾けています。
トップに傾聴の姿勢があれば組織内に活発なコミュニケーションが生まれます。
組織内で本音の報告や正しいフィードバックが行われることが日常になれば、仕事はより楽しくなり、自然と業績向上と企業発展につながっていくのです。

今後はより多くの方のお役に立つため、業務アドバイスや実践的なセミナーのコースを充実させると同時に、より近い距離でサポートできる体制を作り上げてまいります。
個別アドバイスの回数を増やすことをはじめ、講師陣の方々の全面支援の下、幅広く経営全体を学べるセミナーの展開を予定しております。
MAINSは企業コンサルティングや経営者養成セミナーを通じ、時代の変化に立ち向かおうとする企業を支え続けます。